今年1月1日起，河北省企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金再漲10%左右。這是我省自2005年以來第10次上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金。從市社保局獲悉，今年3月份，石市企業(yè)退休人員將按調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放養(yǎng)老金，同時將補(bǔ)發(fā)今年1至2月份調(diào)整養(yǎng)老金的增加額，并于3月15日前發(fā)放到位。

按照政策，自1月1日起，我省提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水，提高幅度按我省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水的10%確定。

此次調(diào)整依然按照普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法進(jìn)行。其中普遍調(diào)整按照退休人員每人每月90元、退職人員每人每月45元調(diào)整增加，調(diào)整幅度與去年持。在此基礎(chǔ)上，退休人員繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年(不足一年按一年計(jì)算)，月增加基本養(yǎng)老金3.5元，月增加基本養(yǎng)老金比去年多了0.5元。

同時，和去年一樣，年滿70歲及以上的老人依然可按年齡段享受不同級別的“高齡補(bǔ)”，調(diào)整幅度也與去年持。政策規(guī)定，截至12月31日，退休人員年齡滿7l周歲至75周歲(含75周歲)的，每月增加40元;76周歲至80周歲(含80周歲)的，每月增加50元;81周歲以上的，每月增加60元。

此外，高齡老人的養(yǎng)老金還有保底政策。年度內(nèi)達(dá)到70周歲的，本次調(diào)整基本養(yǎng)老金后，退休人員(不含一次補(bǔ)費(fèi)15年按月享受養(yǎng)老保險待遇人員)月基本養(yǎng)老金仍達(dá)不到700元的補(bǔ)足到700元，退職人員仍達(dá)不到550元的補(bǔ)足到550元。

相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說，幾天來，石家莊市社會保險局按照省人社廳和市人社局工作部署，利用全市養(yǎng)老保險數(shù)據(jù)集中管理的優(yōu)勢，積極落實(shí)省調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金政策。截至3月10日，全市調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作已基本完成。

3月12日起省會38萬企業(yè)退休人員可到原所在企業(yè)或現(xiàn)所在社區(qū)查詢、核對本人調(diào)整養(yǎng)老金情況。

據(jù)悉，今年的養(yǎng)老金自1月1日起調(diào)整，對于調(diào)整提高的基本養(yǎng)老金，在發(fā)放的同時，要補(bǔ)發(fā)今年以來的調(diào)整提高部分。今年3月份，石市企業(yè)退休人員將按調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放養(yǎng)老金，同時將補(bǔ)發(fā)今年1至2月份調(diào)整養(yǎng)老金的增加額，并于3月15日前發(fā)放到位。

據(jù)悉，今年石家莊市社會勞動保險事業(yè)管理局將進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老、工傷保險覆蓋范圍。繼續(xù)加大企業(yè)養(yǎng)老、工傷保險擴(kuò)面力度，努力把應(yīng)納入社會保險的各類群體全部納入?yún)⒈７秶�。企業(yè)養(yǎng)老保險繼續(xù)以人才代理機(jī)構(gòu)、建筑、物流、餐飲、小微企業(yè)、私營個體經(jīng)濟(jì)組織、靈活就業(yè)人員和農(nóng)民工作為擴(kuò)面重點(diǎn)，加快實(shí)現(xiàn)人群全覆蓋;城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繼續(xù)加強(qiáng)宣傳，改進(jìn)服務(wù)，引導(dǎo)符合條件的參保人員主動參保、續(xù)保、提高繳費(fèi)檔次，確保參保率穩(wěn)定在95%以上。石市還將確保企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時按規(guī)定足額發(fā)放，確保企業(yè)工傷保險待遇按時按規(guī)定支付，督導(dǎo)各縣(市)區(qū)按時按規(guī)定足額發(fā)放城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

此外，在春節(jié)到來之際，為讓企業(yè)離退休人員度過一個愉快、祥和的節(jié)日，石市社保局還準(zhǔn)備了節(jié)日慰問品，對企業(yè)離退休人員進(jìn)行走訪慰問。特別是對那些生活不便、生活困難、行動不便的退休人員進(jìn)行上門慰問，慰問人員將達(dá)到11200余人。